防骗防盗标语 “禹城改革在路上”⑪//辛寨镇：倾情“三留守”，“四抓”举措创新实施“365暖留工程”

近年来，新寨镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于关爱农村留守儿童、妇女、老人和困难群众。 紧紧围绕“三心”工作目标，对标“六有”工作标准，完善“五点”机制，依托“365暖留”中心位置，创新开展“365暖留”工作“四个抓”措施。

1、注重服务体系建设

第一，有机制。 成立“三留一扶贫”人员工作领导小组，把“三留一扶贫”人员作为重点群体，把“三留一扶贫”工作作为重点工作。顶层项目，列入基层党支部书记党建工作清单，并召开镇村两级“三剩一贫”帮扶工作会议，明确工作目标，制定落实推进措施，全面压实基层党支部工作责任。

二是要有立场。 开展岗位标准化提升行动，提升“365暖留”场馆服务功能。 利用党群服务中心、村委会等资源，完善老人、妇女儿童活动室、阅览室等功能用房，增设文化、体育、娱乐休闲设施，搭建文化舞台、国防教育根据村情设置主题广场等设施。 继续加强对“三留一被困”人员的关爱服务。 目前，两河新村、新寨村已建成面积150平方米、100平方米两个“365暖流”中心。

三是要有人才。 村一级设立农村“三留一贫”关爱帮扶员。 儿童主任、网格员还充当农村“三留一贫”的关爱联络员。 各村都有专人值守，全面做好“三留一贫”工作。 落实“三留一难”人才政策、走访服务等工作。

第四，有账本。 组织各村儿童主任、网格员等人员组成的工作小组，进行入户走访，收集信息，准确识别“三留守”人员，建立个人信息台账。 人一户、一户一户，每季度进行动态调整和信息台账更新，确保最终数清、情况明晰。 目前，有留守儿童85人、留守妇女180人、留守老人245人。

2、发展关爱服务

一是开展志愿服务。 各村结合本村实际，积极招募党员、乡村医生、农业电工、热心村民等人员组建服务队，为“三留一困”群众开展暖心服务活动人们。 例如，阳泉村成立学习强国志愿服务队、先锋村成立空巢留守老人服务队、梁河新村成立“三留守”关爱志愿者等服务团队。

二是组织文艺演出。 组建了新寨百花艺术团、梁河梆子剧团、阳泉阳光艺术团三个民间艺术团体。 他们定期为辖区群众开展文艺演出，丰富群众精神生活。

三是打造“快乐食堂”。 投资30万元防骗防盗标语，在梁河新村新建幸福食堂，面积240平方米，可容纳80名老人同时就餐。 实行“免费+普惠”的膳食救助模式，村委会为因残疾、瘫痪等原因无法在食堂就餐的特殊群体和年满10岁的老人提供免费餐食，并安排志愿者送餐。村里90岁了。 送货上门； 对80岁以上老年人实行半价餐饮补贴，老年人凭优惠券即可享受餐饮补贴。 下一步，待食堂运营模式成熟后防骗防盗标语，餐补政策将延伸至70岁以上老年人。

四是凝聚爱的力量。 当地爱心企业三新食品、超群食品积极响应党委、政府号召，在重阳等特殊节日主动为辖区“三留一贫”群众开展慈善捐赠活动每年的节日、元旦、春节。

3.保障救援服务

一是开展救援救助。 充分发挥大型救援工作站、无保工作站功能，向“三留一难”人员下发困难救助政策明确文件，向他们详细讲解相关政策，切实做好困难救助工作。确保“三住一难”群众出现紧急困难时能得到帮助。 及时获得帮助。 比如，2023年入户走访时，工作人员了解到梁河新村留守老人杨荣秀夫妇家庭情况比较困难，汇报了他们的实际情况。 镇民政办公室立即开展家庭信息核查，并按照政策及时落实。 将他们纳入低保救助对象，给予基本生活保障。

二是完善医疗救助。 联合镇卫生院和村级卫生服务所为“三留一贫”群众免费健康检查。 2022年以来，共开展4次免费体检活动。

三是提供就业援助。 举办大型就业市场招聘会，安排本地企业参与并提供就业岗位，满足“三留一困”群众在家门口就业增收的需求。 对有就业意愿的妇女进行技术培训，鼓励乡镇企业采取短期用工、季节性用工等灵活方式，优先聘用留守妇女，让留守妇女稳定就业。在家“就业碗”，达到照顾家庭、增加收入的目的。 比如，主动联系辖区内3家假发制作、服装加工企业，动员企业积极招募镇内留守妇女到企业工作，提供就业岗位100多个。

4、开展安全护航作业

一是宣传教育活动。 通过上门宣传、集中宣传、发放明文、创建公众号、悬挂宣传标语等多种形式，为全区“三留一贫”群众开展生命安全知识宣传。深入农村地区，为农村“三留一贫”群众普及防诈骗知识。 、防火、防盗、防溺水等相关安全防范知识。 去年以来，我们组织各类安全知识集中培训3次，入户宣讲4次； 印制透明纸5000多份，悬挂宣传标语100多条； 制作5个宣传公众号； 利用公益集会3次集中宣传“365暖住”政策。

二是校园安全管理。 配合派出所、市场监管办、校办、消防办等部门，以“查问题、排隐患、促整改”为重点，以针对性防护为重点，定期开展大检查整改行动针对校园安全隐患，全力维护校园安全环境。

三是压实活动监督。 镇党委、政府领导和政府干部每月按照包村职责，督促包村“三留一扶”人员关爱活动的落实情况。 每季度至少开展一次走访，汛期、寒暑假等特殊时期加大走访次数，确保“三留守”群体人身财产安全。 每季度至少组织一次关爱“三留一困”人员工作交流会或现场会，共同探讨完善关爱“三留一困”人员的工作方法和工作制度。