【学有所悟】道阻且长,行则将至——高新区含谷小学教师暑期培训心得分享(五)
按照《重庆市教育委员会关于做好2020年中小学暑假工作的通知》(渝教技发[2020]30号)和《重庆市高新区公共服务局关于做好2020年中小学、幼儿园暑假工作的通知》(渝高新教育发[2020]82号)要求,为进一步加强教育人才队伍建设,暑假期间,汉沽小学精心组织全体教职工开展教育培训。培训内容包括以下几个方面:1、校园文化建设;2、未来学校智慧校园;3、课程体系建设;4、学科命题培训;5、科技创新大赛培训;6、新劳动评价体系、分级阅读考核培训;7、班主任培训。通过此次为期一周的培训,汉沽小学的老师们收获颇丰。 我们来看看他们的训练经历。
01
個人資料
刘志丹1991年2月出生,五年级数学教师,2018年作为骨干引进到汉沽小学任教,从教7年多,教过3届毕业生,当班主任4年。座右铭:做学生喜欢的老师。教育理念:不放弃任何一个孩子,相信每一棵小草都会开花。撰写论文10余篇,获市、区级一、二等奖;多次参加校级、区级竞赛,获区、校级一、二等奖;多次承担学校对外接待班。工作认真踏实,热爱学习,刻苦钻研,经常与学生进行发自内心的交流,深受学生喜爱。
经验
每一片草叶都会开花
每棵草都有自己的花期,就连最不起眼的牛耳草,也是将花朵藏在叶子之间,小而执着,我从来没见过一棵不开花的草。每棵草就像班里的每个小朋友,各有各的特点,在不同的时间、场合,绽放出不一样的花朵。
班主任的工作平凡琐碎、长期艰巨,也最具挑战性。每天面对的是一群群鲜活的生命,他们有的活泼,有的聪明,有的顽皮,分分秒秒都会给你带来不一样的“惊喜”。让这些小草小花绽放,不是一天一夜的事,必须长期坚持。在与这些小精灵斗智斗勇的过程中,你播下希望,收获硕果。
班主任怎样才能科学地给这些娇嫩的花草浇水呢?本次班主任培训的经验总结如下:
//班级常规管理
班级日常管理是一项极富创意的教育活动,第一步是让所有幼儿了解中小学生日常行为规范的内容;第二步是根据幼儿的不同情况制定班级协议,主要从学习、卫生、行为习惯、安全等方面与幼儿达成一致,细化管理内容;第三步是成立临时班级委员会。
班委有班长、副班长、学习委员、劳动委员、生活委员、体育委员、文娱委员、宣传委员、组织委员、值班组长、保洁组长、班代表等。让每个人明确自己的管理职责,一两周后再根据表现选出正式的班委成员。班委成员的选拔很重要,好的班委成员可以让班级管理工作事半功倍。尽量让每个孩子都占据一个位置,让他们根据自己的喜好发挥自己的特长。同时告诫各位小朋友:做事要么不做,要么做好、做完整,不要漏掉任何一个环节。
//安全教育工作
安全是学校工作的重中之重,是我们师生幸福平安的基本保障,是我们一切工作的首要前提。对于我们每个人来说,生命只有一次,所以要倍加珍惜。青少年涉及的生活、学习安全有二十多种,如:食品、运动、网络安全、火灾、溺水、交通等。因此,首先要让孩子树立高度的自我安全意识,时时想着安全,事事讲安全。每个学生都要协助班主任检查班级的安全隐患,发现问题要及时汇报,杜绝此类事件发生。在家里也是一样,发现安全隐患要告诉家长,及时处理。其次要让孩子提高个人思想素质,团结同学,与同学和睦相处,善于化解同学间的矛盾。 三、课间注意安全,课间不做剧烈运动,不追逐打闹,上下楼梯、拐弯处要慢行等。四、严格规范操作,上体育课、实验课、社会实践活动等过程中,严格听从老师指挥,不擅自行动。五、遵守交通规则和交通秩序,文明上下学、回家,不骑自行车、摩托车,不驾驶三无车辆。
//教育教学工作
教育教学工作贯穿于整个班主任管理工作。班主任要有耐心、细心、爱心。没有爱的教育是死的教育,不能培养爱的教育是失败的教育。用细心去关心孩子,用耐心去引领孩子,用爱去感受孩子。那么如何去爱孩子呢?这里的爱不是溺爱,而是关怀、严格的爱、兼爱、心灵的沟通。平等对待每一个孩子,给予每一个孩子尊重,用发现的眼光去发现每一根小草身上的闪光点。
//家校沟通
家庭是孩子的第一所学校,也是他们待的时间最长的学校,家庭的影响在孩子的成长过程中起着至关重要的作用。苏霍姆林斯基曾说过:“教育的效果取决于学校教育和家庭教育影响的一致性。”在实际教学过程中,我们的学校教育,取得家长的配合非常重要,没有有效的家校联系,教育就难以持续,甚至收效甚微。因此,学校教育和家庭教育需要相辅相成,加强两者之间的沟通互动尤为重要。为避免教师教育的单向性,教师应定期与家长联系,反馈孩子在学校的学习情况,了解孩子在家的生活情况,发现问题时及时干预和纠正孩子的学业和行为状况。
班主任工作是一门艺术,不管是精彩还是可怕,其实每个孩子的世界都是精彩的!我愿用我对事业的痴迷,对工作的热情,对爱的心,对待每一个孩子,就像对待自己的孩子一样,用爱心去放飞自我,愿“把忠诚化作心雨,换来满园桃李的芬芳”,愿每一株小草都绽放出最美丽的花朵。
02
個人資料
徐俊利,中共党员,2012年参加工作,具有丰富的教学和班主任工作经验。教育教学功底扎实,工作认真负责,在教学中形成了自己的教学风格。担任班主任期间,所带班级班风、学风良好,多次被评为优秀班集体。被评为优秀班主任、优秀教师、优秀党员、优秀少先队辅导员、阳光模范等。用心办教育,用爱心温暖孩子们的心,带领孩子们沐浴阳光,引导孩子们沉浸在书香之中。2014-2015学年,被评为汉沽小学“阳光模范”;2015-2016学年,被评为汉沽小学“优秀班主任”; 2015-2016学年教学工作评估为优秀,同年荣获区“优秀教师”;2017-2018学年,荣获九龙坡区第四届微课大赛“三等奖”;2017-2018学年,荣获九龙坡区2017年班主任基本功大赛综合“二等奖”;2017-2018学年,荣获汉沽小学“优秀班主任”;2017-2018学年,荣获汉沽小学青年教师大赛“二等奖”;2018年,被评为汉沽小学“优秀共产党员”; 2018-2019学年,荣获九龙坡区第五届微课大赛“三等奖”;2020年,荣获高新区“优秀少先队辅导员”。
经验
做学生生活中的高尚之人
班主任肩负着教育和管理学生的重任,要想教育好学生、管理好班级,就必须满怀激情,不断学习探索,改变自己的思想观念,并付诸实践。回首过去,这一路走来,兴奋、迷茫、失落、喜悦、收获,点滴之中,犹如饮水,冷暖只有自己知道。如今,我找到了自己的方向,心中充满激情,静心教学,用心育人。结合自己的工作实践,谈几点感悟:
//做一个有激情的人
1. 热情的人需要“充电”
新时代、新知识、新课程,都要求教师树立终身学习的目标,实现可持续发展。学习不只是专业方面的,而应该扩展到各个领域,不断提高自身的修养和素质。学习后会更加注重个人形象、团队合作、个人价值提升、发展机会,懂得用数据和逻辑说话、遵循流程、关注整个行业的动态、从不同角度分析问题、尊重别人的时间和隐私、讲究效率、追求目标。教师需要比学生学习更多,教师只有比学生学得更好才能教书。
2. 热情的人需要不断调整自己
崔万志说:“抱怨没用,一切都靠自己。”马云说:“别让抱怨成为习惯。”班主任工作的确琐碎、苦累。但世界就像一面镜子,映照着我们的内心。我们的心是什么样的,世界就是什么样的。如果我们选择抱怨,内心就会充满痛苦、黑暗和绝望;如果我们选择感恩,世界就会充满阳光、希望和爱!所以,班主任需要不断调整自己,塑造阳光心态。
//品德高尚
教师要严格要求自己。在日常工作中,要提高思想修养,严格要求自己,自觉遵守学校的规章制度和有关规定,以身作则,廉洁自律,以德服人,身教言传,为学生树立模范形象。要求学生做到的,必须做到,在孩子面前做出的承诺,必须兑现,用自己的行动赢得孩子的认可。
//奉献真爱,感动人心
班主任工作首先要强调“爱”。即热爱教育事业、热爱教师职业、热爱教书育人、热爱自己任教的学校、热爱班主任岗位、热爱自己教的每一个学生。也就是说,“带着一颗心来,不带走一根草走”。素质教育对每一位教师提出了更高的要求,即要全面爱学生。一切为了学生,为了学生的一切,为了一切学生。这就要求每一位教师都怀揣一颗爱的心,用爱心浇灌每一棵幼苗,为每一位学生的健康成长尽一切努力。爱需要理解、尊重、宽容、平等、关心、付出、责任。
// 冷静做事
在这个快速发展的社会,我们老师也需要静下心来,静下心来备好每一堂课,静下心来批改每一门作业,静下心来和每一个孩子对话,静下心来学习,静下心来读几本书,静下心来总结规律,静下心来认真反思,静下心来细细品味。
1. 勤奋
班主任的工作是辛勤的、细心的,是踏实、勤奋的老黄牛精神。作为一名教师,特别是班主任,需要用心去长时间地了解学生,支持、欣赏学生,努力与学生心灵产生共鸣,用理解去打开学生的心扉。“勤”字应该体现在工作的每个细节中,应该是“勤于脑”而“能想”,“勤于眼”而“能看”,“勤于嘴”而“能说”,“勤于腿”而“能跑”,“勤于手”而“能写”。班主任要知道学生名字的含义;知道学生的生活习惯;知道学生的性格特点;知道学生的行为模式;知道学生的思维方法;知道学生的爱好兴趣;知道学生的困难疑惑;知道学生的情感愿望;知道学生的心路历程; 了解学生的知心朋友;了解学生的成长规律;了解学生的家庭情况;了解学生的上学途径;了解学生的社区环境;了解学生家长的想法;了解学生家长的心愿。总之,尽力了解学生成长的一切!
(二)详细信息
班主任是班级工作的总设计师,要搞好班级日常工作,必须有完善的班级管理制度和一支优秀的学生干部队伍。在班级建设中,岗位细化,全员参与。因此,设置了很多岗位,如:值班班长、学习委员、清洁委员、图书管理员等。孩子们可以通过演讲、才艺展示等形式,根据自己的爱好、特长选择岗位,民主投票产生班干部,细化岗位的工作任务。让班委明确自己的管理职责,培养孩子们的责任感。为孩子们树立信心,让他们更好地锻炼、提高和展现自己。例如:值班班长负责每天的晨读、纪律等工作,并做好值班记录;学习委员负责帮助学习有困难的学生;图书管理员负责图书的整理和借阅。 在班会活动中,我们细化制定了从早上到放学回家每个时间点需要注意的事情,整理了我们班的班规,签上名字,张贴在班务栏里,大家互相监督,严格遵守。
班主任工作需要有阳光的味道。我愿意用生命去影响生活,用尊重去赢得尊重,做学生生活中高尚的人。在新的学期里,我将调整心态,转变观念,积极学习,沉着教书,专心育人,提高职业幸福感,努力做一名幸福的班主任,为学校的发展贡献自己的力量。
03
個人資料
吴长青防盗防骗班会心得体会,女,重庆市高新区汉沽小学校级骨干教师。1998年参加工作,具有丰富的教育教学和班级管理经验。其撰写的《九龙坡区梁滩河流域汉沽段污染调查活动方案》曾获区级一等奖、市级二等奖;所撰写的论文多次获区级二等奖、三等奖;荣立区级“三等功”1次;多次获校级先进教师、优秀班主任、先进教研组长等称号;所任教的班级也多次获区级优秀少先队、最佳读书中队等荣誉称号。
经验
阳光滋养你,给你一生的自信
一个向上向上、团结友爱的班级,能充分激发每一位同学的集体荣誉感。作为班主任,如何在纷繁复杂的环境中,带领一群素质、性格各异的同学,有序、自信地朝着目标前进?这次班主任培训给了我很多启发。
// 制定规则
没有规则就没有秩序。班主任首先是制定班规的引领者,要高度重视班规的作用,结合学生的年龄特点、学校和班级的情况,按照一定的原则制定班规,使之具有可操作性,有效地发挥班规的作用,为学生的健康成长奠定基础。《卓越是教出来的》一书的作者罗恩·克拉克先生,年仅28岁,他凭借对教育事业的热爱,制定了一套班规,成功培养了一批批综合习惯优秀的学生,并受邀访问白宫,与总统见面。要让学生在班规的引导和规范下养成良好的行为习惯,教师首先要以身作则,遵守班规,用自己的言行去影响和教育学生。用班规掀起“比、学、赶、帮”的风潮。 在学习上,用激励手段激发学生信心;在生活上,用爱心、细心、耐心去关爱每一位孩子。
//持续反射
班主任也要经常反思自己的教育方法是否得当,反思班级管理的得失,努力改进不足之处。要以尊重学生为前提,充分发挥学生的作用,用委婉的方式,诉诸学生的情感,使学生明白其道理,努力把班级工作做得更好。要养成勤于记录的好习惯。一是记录失败。失败令人印象深刻,令人震惊,往往具有反思意义。二是记录机智。教育机智是教育过程的精髓。当你把某件事处理得十分完美,感到满意时,就要善于记录。三是记录偶然事件。师生思维的发展和情感交流的融洽,常常会因一些偶然事件而产生瞬间的灵感。这些“智慧的火花”往往是不由自主的、不经意的,如果不通过课后反思及时捕捉,就会因时间的流逝而消失,令人惋惜。 第四,记录学生感悟。充分肯定学生提出的一些独到的见解,这不仅对学生的好方法、好想法进行了宣传,也是对他们的一种赞赏和鼓励。同时,这些宝贵的感悟也是对班主任教育活动的一种补充和提高,可以拓宽我们的工作思路,提高我们的工作水平。第五是记录新的设计。班主任在一次教育之后,肯定有一些思考和计划,记录下新的想法,是教育实践的升华,对以后的工作很有启发。
//安全教育
安全教育是学校教育的根基,要把安全工作放在首位,时时讲安全、事事讲安全。开展丰富多彩的班级活动,提高学生安全意识、自我防范和自我保护自救能力;加大安全检查力度,不留盲区,防患于未然;开展安全知识问答比赛,努力把安全内化、外化;每天开学前开展三分钟安全教育,适时强化安全意识,让安全伴随孩子一生。
//家校协作
家校合力,才能更好地促进学生健康成长,推动班级工作的顺利开展。掌握家校沟通技巧,不仅可以使广大家长树立正确的育儿观念,自觉履行教育子女的责任,而且可以增进家校之间的相互了解和信任,促进家校共育。利用专题讲座、好书推荐、教育环节等传递育儿理念和方法;利用活动照片、视频、学生作业、学生作品、事件记录等及时反馈学生在校表现;利用电话回访、家访、一对一聊天等方式汇报学生在校表现和询问近期在家表现,为学生设计“私人定制”。
让我们用爱的阳光温暖每一个孩子,让自信的笑容充满校园的每一个角落。
04
個人資料
1998年大学毕业后,王克芳在重庆高新区汉沽镇中学任教,2004年至今在重庆高新区汉沽镇小学龙兴分校任教,曾被评为区级优秀教师、区级优秀少先队辅导员,两次被评为校级优秀班主任。
经验
对班主任培训的思考
经过这次班主任培训,作为班主任的我感触颇多。班主任工作繁杂,需要有条不紊地处理,忙而不乱。我从以下几个方面谈一下自己的感受。
//完成日常课堂作业
1. 如何确定班级工作责任人
除了打扫卫生的工作,班级还有很多日常工作需要学生参与。班主任需要设置岗位,每个岗位都要有负责人。岗位设置要具体到某个岗位用什么方式,有时候要根据工作性质和要求来选择,比如用“岗位竞标”的方式,有些岗位也可以由班主任直接指定,班级也可以为某些学生定制岗位等等,班主任要考虑清楚,才能确定负责人。
2. 建立班级组织和工作流程
班级岗位承包完毕后,班主任可以对学生所担任的岗位、职务进行统计,做成总表。例如:“班级工作承包责任人名单”。可以按学生人数顺序排列,班级中没有一个人单独工作。岗位、人都是有联系的。学生不仅要知道自己的工作,还要明白“我跟谁一起工作?我听谁的?谁听我的?有什么问题找谁”。班主任首先要建立一个大的框架——以班主任为龙头,以班委为核心,具体岗位可以纳入各班干部的工作范围,这样就形成了一个层级化的管理结构。要做好班干部的培训工作,在实践中不断指导学生如何去做。例如:交作业的过程、做黑板报的过程等。
3.充分发挥团体作用
将班级分成若干个小组,给各小组分配任务是班主任常用的管理方式之一。各小组在班级工作中应发挥的作用包括:完成基本学习任务、小组内学习互助、讨论班级事务、组织小组内活动、承包组织班级活动等。
4. 设立值班班长
从班级管理、培养学生责任心的角度考虑,设置该岗位十分必要,值班班长的两项重要工作是:晨检和撰写《班级日志》。
提高值班班长的工作质量可采取以下方法:
(1)对值班班长进行培训;
(2)将值班班长的工作流程分为必选任务与可选任务;
(3)加强对值班班长的提醒,对认真履行值班班长职责的学生给予表扬。
//建立教学管理例程
1. 建立课前准备规范
课前准备主要指“硬准备和软准备”。“硬”指硬件保障:黑板要擦干净、讲台要整洁、电脑、多媒体设备要准备好等等;所谓“软”则具体指学生的坐姿,要精神集中,随时准备进入学习状态。这些工作需要有明确的责任人去做。
管理的基本思想是:不试图控制学生的行为,不使用高压手段逼迫学生不说话(这其实很难控制),而是用一些特定的活动来引导学生的行为,学生有事可做,就不会打架、闹事。
相应的课前准备策略包括:讲清理由、加强教育、耐心提醒、严格执行。
2.建立课堂教学基本规范
(1)了解学生对课堂规范的理解
首先,我们要了解学生对于课堂规范的理解,选取、整合合适的内容,加入班主任自己的想法,确定新班级的课堂教学规范。
(二)确定新生班级标准
初步的课堂规范是综合大家的意见后确定的。课堂规范其实是一种指导,就是“你可以”或者“你应该”这样做。它是引导班级健康发展的一种方式,比强迫学生做什么更温和。从长远来看,它的效果更持久。
总之,班主任要对课堂教学秩序给予足够的重视防盗防骗班会心得体会,班主任重视了,学生才会重视,学生特别善于猜测班主任的意图。
3、班主任在课堂秩序管理中应该做些什么?
(1)利用多种方式获取课堂教学情况的信息。
(2)分析学生违反课堂规则的原因。
(3)开学期间,加强对主讲教师课堂的巡查。
(4)了解基本情况后,与个别学生交谈,思考如何帮助他们。
(5)制定处理课堂违规行为的行动计划,并指导学生实施。
(6)指导学生制定相关规则。
4. 建立扰乱课堂秩序行为的惩戒制度
对于学生课堂违规行为的处理方式,根据情节轻重和危害程度,依次为:提醒、口头批评教育、书面检讨、一定的处罚措施、告知家长、报告学校、学校纪律处分。
5. 帮助和教育个别学生纠正课堂违规行为
班主任首先要对学生做好思想工作。针对违反纪律的学生普遍存在的“认错快却不肯改”的情况,要一对一地制定一些协议,认真执行。协议要有目标,达到目标后就要兑现承诺。要有长期工作的心理准备,因为协议意味着要改变他原来的一些习惯,而习惯的力量是强大的,不是那么容易改变的。学生屡屡违反纪律是正常的,班主任要时刻盯紧,屡屡抓到。对违反纪律的学生,单纯地打压、惩罚肯定是不够的,要从其他方面去关注、关心,多跟他们谈心,建立良好的师生关系。
//班级安全工作管理
1.认真落实安全教育
校长应该在工作日的情况下将安全性放在安全性的情况下,还应注意学生在课外时间的关注,如果他发现学生的行为不安全。思想并意识到安全的重要性。
2.开展丰富而丰富多彩的教育活动
通过课堂会议,团队会议和活动课程为学生进行安全预防教育。 ,不要通过陌生人提供的东西来提高安全意识,预防安全能力和大多数学生的自我保护能力。
3.加强检查并及时进行更正
每天都会实施滚动呼叫系统,并要求对不遵守规则的学生报告学生的数量。
4.家庭学校沟通以确保安全
班级老师应详细记录学生的父母的联系人数,并随时与父母保持联系,以确保学生的安全性。
//在家庭学校交流方面做得很好
校长应建立一个良好的家庭学校。
简而言之,要作为班级老师做好的工作,老师应该拥有班级管理能力,学生发展指导能力,教育沟通和协调能力等,以作为班级老师做好的工作,并成为一名出色的班级老师,仍然有很多专业知识要学习,并且在实践中很难学习和努力努力。
评论:Liang Ke